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高舜礼:旅游市场主体的时代到来了?

信息发布者:江红英
2018-01-23 21:29:59

        高舜礼:旅游市场主体的时代到来了?

岁末年初,做大事和新闻盘点的单位、媒体和个人真是不少。今天又看到了一篇,标题叫做《2017年旅游行业十大人事更迭盘点》。初看题目,煞是勾人;待往下看了几行,竟觉得这个榜单有些出乎意料。 第一,没有官方人事资讯。这份榜单名为“行业”人事,实则与旅游官方一点不粘,并没有国家或省市旅游部门的官员变动,不是一份旅游大官的沉浮录。

第二,未见国企大员动静。再看这份“行业”人事盘点,也未见国企“老大”的动向。譬如,最近,央媒都播报了的中国旅游集团的头领换了,中青旅并入光大集团了……竟然在此一家也没被提到。 第三,未限于传统旅游业界。把这个名单再看到底,盘点出的竟都是非国企的高管们,即网企、民企、外企的“大佬”和精英们。若从业态上看去,除了传统的酒店业,如开元酒店集团、洲际酒店,更多的则是网企和新业态,如Uber、Airbnb、Priceline。还有一家叫“复星国际”,从业态上看,未见与旅游业的密切关联。

这样编排一份行业人事榜单,是否有标题党之嫌呢?若回头再看该文的引言,便就大致释然了。“过去的2017年旅游业经历了哪些重大的离职和人事变动?途牛“血洗式”裁员事件引人侧目,万达两年流失20员大将的统计也使其“光荣”成为业界最大流动营之一,开元旅业陈妙林退居幕后,复星二把手抱病离任……2017年每一次重大的人事变动都在挑动着股市的神经、刷新着公众的认知”。这一段话,已经把盘点的标准讲得很清楚,那就是“谁在挑动着股市的神经、刷新着公众的认知”。

我们不好说,“谁在挑动着股市的神经、刷新着公众的认知”,就相当于谁是推动旅游发展的主力、谁是旅游历史的创造者。但是可以讲,它们是旅游市场的主体,是市场主体中的先进或骨干。从这个角度来说,称其为旅游行业人事更迭盘点也应无啥大碍。

此外,随着市场经济的日渐成熟,在旅游市场、旅游产业、旅游行业的发展中,大企业的作用必将越来越重要,这既是一个大的趋势,也已在旅游发达国家屡屡被验证。因此,把它们视作旅游行业的代表,在思维方式上是不错的。但愿旅游市场主体的时代到来了! 

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